Basefarm Beste Werkgever van Nederland 2018

28-03-2018

Met hoge scores op het gebied van werknemerstevredenheid en werkgeversbeleid zijn we uitgeroepen tot ‘Best Workplace 2018’. Hoe we dit voor elkaar hebben gekregen? Allereerst door ons de kunst van ‘lagom’ eigen te maken.

Great Place To Work® Nederland onderzoekt de mate van vertrouwen, trots en plezier binnen organisaties. Ieder jaar stelt ‘GPTW’ een lijst van genomineerde bedrijven samen, gebaseerd op de antwoorden van medewerkers op een 58 stellingen tellende vragenlijst, gecombineerd met een evaluatie van het werkgeversbeleid. Alleen organisaties die hoog scoren op beide onderdelen krijgen de titel ‘Best Workplace’ toegekend. Dit is onze eerste Nederlandse onderscheiding als werkgever

Wederzijdse waardering

“We zijn enorm blij met onze eerste onderscheiding door Great Place To Work als een top performer in Nederland binnen onze categorie”, aldus Chris Jansen, Country Manager Nederland bij Basefarm. Hij is in het bijzonder blij met de hoge scores op de werkgeverssurvey, die 2/3e van de score bepaalt. “Met onze Noord-Europese achtergrond zijn we er altijd op uit om onze cliënten en medewerkers op de eerste plaats te zetten. Als zij tevreden en gelukkig zijn, dan gaat het goed met het bedrijf. Het is fantastisch dat onze medewerkers onze inspanningen erkennen, de waardering die wij voor ze hebben appreciëren en met zoveel plezier werkzaam zijn bij Basefarm. Het is een vreugde en een privilege om zo’n competent en gemotiveerd team collega’s te hebben. Eenvoudigweg een great place to work.”

btn-top

De kunst van ‘de juiste hoeveelheid’

In welk opzicht maakt een bedrijf als Basefarm dan het verschil, wanneer het aankomt op tevredenheid bij de medewerkers? Volgens Stephanie Westerling, HR Manager van Basefarm Nederland, speelt het Scandinavische moederbedrijf hierin een grote rol. “Onze waarden met oog voor familie, sociale interactie en harmonie werken op een positieve manier door in de cultuur van onze organisatie en ons HR-beleid.” Ze verwijst naar de Zweedse uitdrukking ‘lagom’, wat zoveel betekent als ‘de kunst van de juiste hoeveelheid’. “We zijn ambitieus en gedreven, maar balans is belangrijk voor onze medewerkers. Wij merken dat als dit op orde is, mensen veel productiever en blijer zijn en onze klanten tevredener.” 

btn-top

Basefarm Greatest Place to Work

We werken meerdere jaren mee met medewerkerstevredenheid om ons als werkgever te verbeteren. Sinds 2013 doen we dit op een gestructureerde manier met behulp van de methodiek van Great Place to Work (GPW). De methode richt zich op vertrouwen in management, trots op uw werk en de relatie met uw collega's.

Lees hier meer over Basefarm en Best Workplaces

 

btn-top

Managed Services waar u altijd  hebt gedroomd

We integreren de belangrijkste competenties voor digitale transformatie: Big Data, Cloud Computing en Information Security voor concurrentievoordeel.

btn-top